Dicen y Anda diciendo que...elecciones y algo más

Edison García Pernia con cuatrocientos ochenta y dos sufragios y  Cesar Tulio Martínez  P. con mil treinta y siete votos salieron electos concejales de El Cerrito Valle del Cauca para el periodo 2024 - 2027. Según conteo a boca de urna.

Dicen y Andan diciendo que...Cesar Tulio Martinez, excelente ser humano, fue el concejal más votado en esta oportunidad que dio la democracia el pasado 29 de Octubre del año cursante.

Dicen y Andan diciendo que....Cesar Tulio, del Partido "U", con mil treinta y siete votos, Juan Sebastián Pedroza Tovar de Alianza Verde Nuevo Liberalismo con ochocientos ochenta y nueve votos y Victorino Caicedo Hinestroza con cuatrocientos veintiún votos, fueron los concejales que repiten periodo para el 2024 2027.

Dicen y Andan diciendo que....El médico Gustavo Cruz Cabal con con siete mil trecientos ochenta y dos votos fue el segundo más votado para alcaldía en los comicios del pasado 29 de octubre en El Cerrito. 

Que el medico Cruz Cabal aceptaría la curul en el Honorable concejo Municipal de El Cerrito V 2024 2027 por haber obtenido la segunda votación y constitucionalmente se le otorga a la segunda votación para concejos municipales, asambleas departamentales y elecciones presidenciales en Colombia.

Dicen y Andan diciendo queeeee....a partir del primero de enero de 2024 nuevas caras se verán en los carros oficiales...

Hasta la proxima....

Dicen y Andan diciendo....que...José Arles reúne estas cualidades...

Cualidades clave de liderazgo

Si bien hay muchas cualidades diferentes que pueden contribuir a un gran líder, hay algunas comunes que pueden ser útiles al desarrollar habilidades de liderazgo:

1. Responsabilidad

Es importante que los líderes se responsabilicen a sí mismos y a sus equipos por el trabajo del que cada uno es responsable. La propiedad es una parte clave del liderazgo.

2. Escucha activa

Los líderes pueden recibir comentarios de los miembros del equipo y no solo necesitan escucharlos, sino también escucharlos de verdad. ¿Qué está tratando de decirle la persona, pero puede que no esté diciendo exactamente? A los líderes les va bien cuando aprenden a hacer las preguntas correctas para encontrar información útil.

3. Colaboración

“Si quieres ir rápido, ve solo. Si quieres llegar lejos, id juntos”, refrán africano. Muchos líderes necesitan colaborar a través de informes directos, la organización y fuera de la organización con proveedores, empresas de terceros y contratistas. Es clave encontrar el objetivo común y crear una asociación en lugar de una competencia malsana o confusión de responsabilidades.

 

4. Coraje

Los líderes deben tener coraje en muchos casos diferentes, como corregir el comportamiento o tomar decisiones impopulares.

 

5. Comunicación

Comunicarse en un estilo articulado y positivo crea un camino claro para el resto del equipo, proyecto o reunión a seguir.

 

6. Empático

Es importante que los líderes comprendan cómo se sienten las personas que los rodean con respecto a los proyectos, las decisiones, la moral, la dirección y la visión de la empresa o del equipo.

 

7. Flexible

Trabajar con un equipo de personas significa que las tareas, los objetivos y las responsabilidades cambiarán. Un líder flexible puede ajustar y mantener la propiedad del equipo, proyecto o reunión según sea necesario.

 

8. Enfoque

Tener claros los objetivos ayudará al resto del equipo de un líder a ser eficiente y estar concentrado.

 

9. Mentalidad de crecimiento

A los líderes les va bien cuando adoptan una mentalidad de crecimiento. Las circunstancias a menudo cambian desde que surgió un proyecto, desafío o problema. Los líderes deben tener en cuenta que la tecnología puede haber evolucionado o que pueden haber surgido problemas personales para su equipo. Si pueden mantener una mentalidad de crecimiento y están dispuestos a adaptarse, por lo general pueden mantener el proyecto en marcha, incluso si es necesario hacer ajustes.

 

10. Humildad

Los grandes líderes admiten sus errores y elevan a quienes los rodean. La humildad es fundamental a la hora de liderar un equipo.

 

11. Innovación

Los líderes deben poder desarrollar ideas, filtrar las ideas de otros, resolver problemas y completar muchas otras tareas que requieren innovación y creatividad.

 

12. Pasión

Los equipos están motivados por un impulso hacia un objetivo común. El líder de un equipo debe ser un apasionado del objetivo, creando unidad entre su equipo para trabajar juntos.

 

13. Paciencia

Los errores, las malas comunicaciones y los fracasos son inevitables. Es importante que los líderes sean pacientes y ofrezcan orientación en estos momentos.

 

14. Solucionador de problemas

El desarrollo de habilidades para la resolución de problemas permite a los equipos superar los obstáculos con una interrupción mínima.

 

15. Resiliencia

Los líderes tienen la responsabilidad de mejorar las áreas del negocio o del equipo que poseen. Esto podría significar crear nuevos procesos, contratar nuevas personas o cambiar el statu quo.

 

16. Respeto

Los grandes líderes tratan a sus equipos con respeto, ganando respeto a cambio. Valoran la retroalimentación y quieren escuchar las opiniones de sus compañeros de equipo.

 

17. Transparencia

Ser abierto y honesto hace que el trabajo sea más eficiente y agradable.

 

18. Confianza

El liderazgo requiere delegación. Cuando los líderes confían en su equipo para completar lo que se les asigna, fomenta la moral positiva y el respeto mutuo.

 

19. Autoconciencia

Muchos líderes son líderes porque expresan las habilidades y los conocimientos necesarios para un determinado rol en una organización o especialidad. Consideremos a los autores o los oradores principales. Estos "expertos" deben poseer la conciencia de sí mismos para poder concentrarse en lo que realmente saben, en lo que pueden no ser expertos y cómo aportar ese conocimiento. Está bien no saberlo todo y un líder confía en los otros expertos en la materia que lo rodean.

Tomado de LHH

Dicen y andan diciendo que....Vea y cumplió años Gustavo

Gustavo Echeverri "Tabino"

Gustavo Echeverri está de onomástico, es por eso que desde esta casa periodística le estamos deseando lo mejor, en su oficio como un excelente mecánica de autos, principalmente en los de caja automática, es muy reconocido su trabajo por propios y "extraños".

Ve verdad, un saludo de reconocimiento y de felicitaciones para este buen ser humano y desde luego para toda su familia.

El Cerrito: Dicen y andan diciendo, Que….?

 

Dicen y Andan Diciendo…que….?

.- El exalcalde cerriteño Silvio Montaño Arango y su señora Luz Dary Roa de

Montaño están respaldando para el senado de la República de Colombia, próxima vigencia al aspirante Willian Rodríguez, Palmirano él y con quien existe una gran amistad.

.- Dicen y Andan Diciendo…que….El el dirigente Julio Alfonso Rojas Caicedo y el concejal Jorge Andrés Rojas está definido para respaldar al senado a Roovelt Rodríguez, también Palmireño por el partido de la U, para cámara están apoyando a Elver Díaz del corregimiento de Rozo, es decir igualmente de la Villa de las Palmas.

.- Dicen y Andan Diciendo….Que…El cerrito por primera vez en mas de 50 años va a tener a alguien en el Parlamento….esperen en unos días la primicia de Señal Noticias….esa presencia sería a partir del 1º. Enero del 2014, en la Cámara de Representantes…

.- Dicen y Andan Diciendo….Que…..El futuro presidente del concejo de El Cerrito,

abogado cerriteño Fernando Andrade Serrano y su dirigencia desde hace algún tiempo definió su respaldo a la aspiraciones que tiene el porteño Edison Delgado de repetir Senado y a Griselda Yaneth Restrepo, Palmirana ella, a la cámara de Representantes por el Partido Liberal Calombiano.

.- Dicen y Andan Diciendo....Que….causó nerviosismo entre algunos de aquellos que aspirarían a la Alcaldia de El Cerrito 2015 2018, la encuesta entregada por Señal Cerrito, encuesta está que se realizó en la cabecera municipal con 150 ciudadanos, vía telefónica, pues nadie esperaba que Rafael Antonio Rojas actual asesor de la Alcaldia tuviera tanto apoyo a su favor….

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- Dicen y Andan Diciendo….Que…Dilian Francisca Toro, la incógnita es si podrá endosarle a alguien sus 151 mil votos, que la convirtieron en la cuarta votación más alta de las últimas elecciones. El representante Roosvelt Rodríguez, que dará el salto al Senado con el apoyo de Toro y todo su grupo político, es la carta para mantener esos votos. Tomado de la silla Vacia)

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….La gran incógnita en el Valle es qué sucederá con el antiguo PIN, hoy rebautizado Opción Ciudadana, que logró elegir tres senadores y tres representantes en 2010 con una votación de 190 mil – la tercera parte de su bancada en el Congreso.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….tras la pelea entre el grupo de Juan Carlos

Senador Hemel Hurtado

Abadía y el de Juan Carlos Martínez, en el partido dan por descontado que perderán un par de curules. “Sacan un senador y un representante máximo, y si acaso otro representante más pero sólo si llegan a subsanarse todas las diferencias al interior”, le dijo a La Silla una persona que conoce bien el partido.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….De los tres senadores que eligió el PIN en 2010, Juan Carlos Rizzetto -que lideró la lista con 84 mil votos- falleció en 2012 (su reemplazo fue Doris Gil, del grupo de Luis Alberto Gil en Santander) y Hemel Hurtado -que sacó 59 mil votos- no tiene muy claro si vuelve al Congreso. Y uno de sus representantes, Jairo Hinestroza, no repetiría.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….Los conservadores, que sacaron 130 mil votos al Senado en 2010, intentarán mantener sus cuatro congresistas (dos senadores y dos representantes) y no perder terreno con el Uribe Centro Democrático.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….Germán Villegas, cuya hermana Miriam fue

hasta hace poco la gerente del Incoder de Santos, intentará repetir en el Senado. Para eso renovó su vieja alianza con el ex concejal Milton Castrillón, que perdió las elecciones a la Alcaldía de Cali con Rodrigo Guerrero y ahora quiere llegar a la Cámara.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….La otra figura decisiva será el gobernador Ubéimar Delgado, cuyo hermano César Tulio Delgado heredó su curul en el Senado y su sobrino Mauricio -hijo de César Tulio- suena para el Senado. El grupo del gobernante Valluno también aspira a renovar la curul en la Cámara de Henry Arcila.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….Finalmente, Heriberto Sanabria, Floridano,  quiere repetir Cámara con su movimiento Coraje Vallecaucano.

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….En El Cerrito, el partido Conservador

contaría con el apoyo del exalcalde Reynaldo Garcia Burgos, y su grupo, quien llegó a acuerdos políticos con el actual mandatario de los Vallecaucanos para respaldar sus listas tanto para Senado como Camara de Representantes…en esta ciudad el Jefe natural de la colectivdad azul es el Medico Aldemar Girón Romero…

.- Dicen y Andan Diciendo…Que….Se viene reuniendo en alguna de las hermosas fincas cerriteñas varios importantes dirigentes, que no tienen asiento en la actual Administración, con miras a estudiar y finiquitar acuerdos para las próximas elecciones municipales…llevan varias tertulias con ese propósito…Nos huele a nueva “Mesa de Unidad”

Hacemos desde esta tribuna, votos por la pronta y efectiva recuperacion de Don Carlos Arturo Roa, dirigente civico social, padre del Dirigente Carlos Arturo Roa Prado y la Doctora Luz Dary Roa Prado..

Mil gracias…..Hasta La próxima…que viene pronto…que sean Felices....